Yargıtay 21. Hukuk Dairesi | Karar: 2017/1423
İş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinde salt kağıt üstü uyarı niteliğindeki bildirimler, işvereni bedeni hasar (işgöremezlik) tazminatlarından kurtarmaya kafi gelmez.
"İşveren, bilim ve teknolojinin emrettiği en üst standartlarda önlem almak zorundadır. 'Kaçınılmazlık' ilkesi ancak idari veya teknik kusurun tamamen bulunmadığı mutlak mücbir sebeplerde ihdas edilebilir."
Sürekli işgöremezlik oranına göre hesaplanan yüksek aktüerya tazminatlarında işçinin hakkını tavizsiz savunuyoruz.
Sizin de benzer bir hukuki uyuşmazlığınız varsa hemen bizimle iletişime geçebilirsiniz.
Bize Ulaşın